GRATIS ONTWIKKELADVIES VOOR 45- PLUSSERS

Vrolijk en vitaal je pensioen halen!

Sinds ik 45-plusser ben, is mijn werk de laatste zeven jaar een paar keer inhoudelijk veranderd. Drie jaar geleden heb ik besloten om 3 dagen in loondienst te werken en 2 dagen voor mezelf, als wandelcoach van Loopbaanswitch. Verandering geeft energie, je begeeft je op nieuwe terreinen (ik werd ZZP’er en maakte mijn eigen website), maar het geeft ook creativiteit, doorzettingsvermogen, passie en flow.

Werk hebben dat bij je past en waar je het naar je zin hebt is belangrijk. Door jezelf te ontwikkelen, zorg je ervoor dat je ook in de toekomst nog met plezier naar je werk gaat. Maar hoe blijf je jezelf ontwikkelen? Iedere werkende van 45 jaar of ouder kan in 2019 gratis ontwikkeladvies krijgen van een loopbaanadviseur. Dat vind ik een geweldig mooi cadeau van minister Koolmees aan alle 45-plussers in Nederland om met behulp van een ontwikkeladvies en persoonlijke coaching vrolijk en vitaal je pensioen te halen!

Vragen:

  • Wat moet ik doen om mijn AOW-leeftijd fit te bereiken?
  • Hoe kan ik werken leuk houden, zodat ik er energie van krijg?
  • Wat voor soort werk wil en kan ik de komende jaren doen?


Interview Ontwikkeladvies 22 feb. 2019 door Radio Apeldoorn

Het ontwikkeladvies is een Subsidieregeling van het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid voor werkende 45-plussers. Je krijgt een aantal individuele gesprekken met mij als wandelcoach en loopbaanadviseur.  Door jouw kwaliteiten en behoeften te bespreken, maak ik een op maat gemaakt ontwikkeladvies. Daardoor krijg jij een beter beeld van wat nodig is om meer gebruik te maken van je talenten én voor een werkleven vol energie. Samen kijken we naar je huidige werk, naar wat je kunt en leuk vindt en waar in de toekomst banen voor jou te vinden zijn. Of je nu wilt veranderen, maar ook als je tevreden bent met je huidige baan, kan je veel baat hebben bij een ontwikkeladvies. Het ontwikkeladvies is voor jou als deelnemer helemaal gratis. Kortom een LoopbaanSwitch of een LoopbaanBoost voor meer werkplezier door wandelcoaching! Je hoeft je alleen maar aan te melden door onderaan te klikken. Ik regel verder het papierwerk! De regeling loopt tot 11 januari 2020 èn zolang er budget is.

INHOUD ONTWIKKELADVIES

  • Situatieschets en bewustwording van de eigen situatie en toekomstperspectieven van de werkende;
  • Persoonsprofiel van de werkende, waaronder: competenties, kwaliteiten, vaardigheden en eisen die de werkende stelt aan arbeidsuren, reistijd, locatie e.d.;
  • Toekomstoriëntatie;
  • Adviseren over financiële, persoonlijke en rechtspositionele consequenties en zicht geven op instanties of sites waar kennis over deze zaken te halen is.
    Bron: Overheid.nl, tijdelijke subsidieregeling ontwikkeladvies 45+

Tijdens vier persoonlijke individuele coachwandelingen zullen deze onderwerpen centraal staan.
Het ministerie vraagt echter wel een aantal zaken van jou. Voordat we starten vul je een online enquête in en ook na de tijd kan je 2x gevraagd worden een korte online enquête in te vullen en je vult een toestemmingsverklaring in voor de verwerking van je persoonsgegevens.

VOOR WIE

Het Ontwikkeladvies is beschikbaar voor 45-plussers (inclusief zzp-ers) die gemiddeld minimaal twaalf uur per week werkzaam zijn. Mensen die werkloos zijn, hun werk wegens ziekte niet meer kunnen doen, of waarvoor er een ontslag/reorganisatie regeling van kracht is kunnen niet deelnemen. Klik hier voor meer nieuws over het ontwikkeladvies.

JA, IK MELD MIJ AAN VOOR HET ONTWIKKELADVIES
Ontwikkeladvies 45+
Ontwikkeladvies @ Loopbaanswitch