GRATIS ONTWIKKELADVIES medewerkers RIJKSOVERHEID
STAP-BUDGET
De coronacrisis raakt(e) de Nederlandse economie hard. Bedrijven hebben het zwaar, banen staan op de tocht. Misschien maak jij je ook zorgen om je baan en je inkomenszekerheid op de korte en lange termijn. De arbeidsmarkt verandert (sowieso), daarom is het ontzettend belangrijk om te investeren in kennis en vaardigheden. Werk verandert razendsnel en banen verdwijnen soms zelfs helemaal door de technologische ontwikkelingen, digitalisering, de verduurzaming van de economie en de energietransitie.
In een groot aantal sectoren is een tekort aan menskracht; in de zorg, het onderwijs, ict en de techniek. Het is dus noodzakelijk dat je zorgt dat je breed inzetbaar bent, zodat je in je eigen sector kunt blijven werken of naar een andere sector kunt overstappen.
MIJN ONTWIKKELING
Mijn werk is de laatste acht jaar een paar keer inhoudelijk veranderd. Ruim vijf jaar geleden heb ik besloten om 3 dagen in loondienst te werken en 2 dagen voor mezelf, als wandelcoach van Loopbaanswitch. Verandering geeft energie, je begeeft je op nieuwe terreinen (ik werd ZZP’er en maakte mijn eigen website), maar het geeft ook creativiteit, doorzettings-vermogen, passie en flow. In 2021 kon ik gedetacheerd worden vanuit mijn werkgever; ik ben nu adviseur van het Leerwerkloket Stedenvierkant, waar je terecht kunt met loopbaan- en scholingsvragen. Ik heb gewerkt met mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt om hen de eerste stappen te laten maken richting een betaalde baan. Ik volgde een zomerintensive om ook te coachen voor meer balans in hoofd, hart en buik en een leergang over Systemisch coachen. In september startte ik met de opleiding tot Vitaliteitscoach, een mooie aanvulling op wat ik al bied 😊. Ik kan een LoopbaanSwitch of een LoopbaanBoost dan ook zeer aanraden!
DUS:
* Ontevreden met je huidige werk?
* Ben je toe aan iets anders?
* Wil je weten waar jouw kracht ligt?
Geef je op voor een coachingstraject!
ONTWIKKELADVIES / GRATIS LOOPBAANCOACHING VOOR MEDEWERKERS VAN DE RIJKSOVERHEID
Werk je minimaal drie jaar bij de Rijksoverheid? Dan heb je via het A + O fonds Rijk recht op een loopbaancoachingstraject van maar liefst 7 sessies, samen bespreken we, wat jou verlangen is en wat jij wilt bereiken. Medewerkers van Defensie, Politie, Rechterlijke Macht, Decentrale overheden en Onderwijssectoren vallen niet onder de sector Rijk. Ook medewerkers van zelfstandige bestuursorganen (met uitzondering van de Autoriteit Persoonsgegevens) kunnen geen gebruik maken van de regeling. Je moet wel een traject starten bij een Noloc Register Coach, zoals ik 
en inschrijven kan tot 30 juni 2023, dus schrijf je in! Meer informatie vind je hier. Ik help je graag bij het aanvragen van het traject.
Ervaring Ontwikkeladvies
STAP-BUDGET
Heb je zicht op jouw ontwikkelkansen en loopbaanmogelijkheden? Weet jij wat jouw kwaliteiten zijn en waar je energie van krijgt? Ook in 2023 kunnen werkenden en werkzoekenden een STAP-budget van maximaal € 1.000 euro aanvragen voor scholing en ontwikkeling. Jij kunt deze subsidie gebruiken voor het volgen van een training, cursus of opleiding om zo goed inzetbaar te blijven op de arbeidsmarkt. Deze subsidie heet STAP-BUDGET; STimulering Arbeidsmarkt Positie. Het beschikbare budget wordt verdeeld over vijf aanvraagtijdvakken. Iedere twee maanden start er een nieuw aanvraagtijdvak. Zit er vroeg klaar voor, want op=op. Dus zorg ervoor dat je van je opleider alvast een registratienummer hebt.
Aanvraagperiodes STAP-budget
Elke 2 maanden start een nieuwe aanvraagperiode STAP-budget. Is het budget nu op (tot op heden was dat al binnen een paar uur)? Probeer het dan opnieuw in een volgende aanvraagperiode.
- 1 mei t/m 2 juli 2023
- 3 juli t/m 3 september 2023
- 4 september t/m 31 oktober 2023
- 1 november t/m 31 december 2023
Voorwaarden
* Tussen het aanvragen en het starten van de opleiding moet minstens 4 weken zitten. Tegelijk mag het niet later dan 3 maanden na sluiting van het betreffende
aanvraagtijdvak beginnen. Bij een aanvraag in mei, start de opleiding dus op zijn vroegst in juni.
* Tot 30 jaar kun je geen STAP-budget aanvragen bij opleidingsinstituten, die ook geld ontvangen van het Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap. Dit om samengaan met studiefinanciering te voorkomen. Je kunt wel opleidingen volgen bij private opleiders om jezelf verder te ontwikkelen.
* Is een opleiding duurder dan 1.000 euro? Dan betaal je de rest zelf. Vraag aan je werkgever of deze misschien ook (een deel) wil bijdragen.
* De opleider moet wel in het scholingsregister staan.
Op deze site staat een filmpje hoe het STAP-budget werkt en door enkele vragen in te vullen, kom je ook bij het scholingsregister. Hier kun je checken of jouw opleider geregistreerd staat of welke aanbieders er zijn voor de opleiding die jij wilt volgen. Heb je een opleider gevonden? Meld je hier alvast aan, dat bespoedigt straks de aanvraag.
Daarnaast staan op deze website ook diverse gratis opleidingen en cursussen.
Ontwikkeladvies voor jezelf
Misschien wil je je wel scholen, maar wil je nóg liever iets anders gaan doen? Twijfel je in welke richting je een training of cursus wilt gaan volgen? Dan is het handig om vóórdat je gebruik gaat maken van het STAP-budget, eerst gaat onderzoeken wat je nu écht wilt. Meld je dan bij mij aan voor een wandelcoachtraject en maken we samen jouw ontwikkeladvies.
Wil je graag een inkijkje in de ervaringen van het van het Ontwikkeladvies?
Lees dan deze Switch Tips of klik hier om het verhaal van Jaap te lezen.